¿Es su primer empleo?

Muchas de nuestras vacantes no piden experiencia. Se aprende trabajando, con alguien al lado, y le pagamos desde el primer día.

Lo único que necesita

• Cédula de ciudadanía original.
• Ser mayor de 18 años.
• Un número de contacto donde podamos escribirle o llamarle.

No necesita hoja de vida escrita, ni foto, ni correo electrónico. Las preguntas se las hacemos por escrito, al número que nos deje.

Lo que le enseñamos

• Inducción el primer día: cómo funciona la sede y a quién acudir.
• Capacitación técnica de su cargo en la primera semana, con alguien acompañándolo.
• Las certificaciones que exige la ley para su puesto, cuando aplican, y las paga la empresa.

Lo que le van a preguntar

Nada de trucos. Si puede cumplir el horario, si puede llegar a la sede, hasta dónde estudió y qué ha hecho antes —aunque haya sido en la casa o ayudándole a alguien—. Eso también cuenta.